« Le stock de phosphate brut destiné aux unités de production de Groupe Chimique Tunisien a atteint son niveau le plus bas et ne peut suffire que pour une demi journée ». C’est le cri de détresse que vient de lancer le directeur régional des unités de Gabès. La raison : un sit in de recalés à un concours de recrutement à la Compagnie de Phosphates de Gafsa qui dure depuis deux semaines sur les principaux sites du bassin minier. Depuis 2011, c’est le même scénario qui se répète après l’annonce des résultats d’un concours. On a cru à un moment donné que la raison avait fini par l’emporter d’autant plus que l‘année 2017 a été marquée par une reprise de ...
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